"직무능력과는 별개…500대 기업 60%, 채용 시 이것 꼭 본다." 최근 기업들의 채용 트렌드가 빠르게 변화하고 있다. 특히, 지원자의 직무능력과 스펙을 넘어 인성 및 태도 평가가 중요해지고 있다는 흥미로운 조사 결과가 발표되어 눈길을 끈다. 실제로 국내 500대 기업 중 60%가 채용 과정에서 지원자의 인성을 중요 평가 기준으로 삼고 있다는 것이다. 이는 기업들이 단순한 기술과 능력 평가에서 벗어나, 조직의 장기적 성장을 위한 핵심 인재를 찾고자 하는 방향으로 전환하고 있음을 나타낸다.직무능력만으로는 부족한 이유기업들이 왜 이제 직무능력만으로는 부족하다고 느끼게 되었을까? 이는 최근 비즈니스 환경이 점점 복잡해지고 팀 중심으로 업무가 이루어지는 협업 중심 조직문화가 강화되었기 때문이다. 아무리 뛰어난..
